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通知公告

太原理工大學

關(guān)于開展2015年教師擬申報高級專業(yè)技術(shù)職務代表作同行專家鑒定及學術(shù)答辯工作的通知

發(fā)布時間:2015-08-07 來源:人事處 作者:人事處

根據(jù)省人社廳、教育廳《關(guān)于做好2015年度全省高等學校專業(yè)技術(shù)職稱工作的通知》(晉人社職字【2015】48號)文件精神,學校決定開展2015年教師擬申報高級專業(yè)技術(shù)職務論文代表作、論著送省外同行專家鑒定及學術(shù)答辯工作。

學校各單位:

根據(jù)省人社廳、教育廳《關(guān)于做好2015年度全省高等學校專業(yè)技術(shù)職稱工作的通知》(晉人社職字【2015】48號)文件精神,學校決定開展2015年教師擬申報高級專業(yè)技術(shù)職務論文代表作、論著送省外同行專家鑒定及學術(shù)答辯工作,現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下:

一、論文、論著送省外同行專家鑒定

1.申報教授須提交3篇、副教授須提交2篇任現(xiàn)職以來公開發(fā)表與本人從事專業(yè)一致、代表本人學術(shù)水平和研究能力的代表性論文,每篇復印3份,若收錄附收錄證明復印件3份(論文及收錄證明帶原件備驗);填寫“太原理工大學教師擬申報高級專業(yè)技術(shù)職務代表作同行專家鑒定表”3份(見附件1),并提交電子版。博士研究生入職后晉升高級專業(yè)技術(shù)職務所提交的代表作中至少有1篇是入職后以太原理工大學為第一單位發(fā)表的論文(特殊破格教授例外)。

2.作為申報教授、副教授評審條件的論著須送同行專家鑒定,每部提供3本原著,填寫“太原理工大學教師擬申報高級專業(yè)技術(shù)職務論著同行專家鑒定表”3份(見附件2),并提交電子版。

二、學術(shù)答辯

1.答辯范圍

晉升教授、副教授職務的教師(答辯成績當年有效)。

2.提交材料

(1)填寫答辯書1份(見附件3,A4紙打印)。申報答辯的學科必須與本人從事的專業(yè)一致。

(2)提交任現(xiàn)職期間近5年來的學術(shù)技術(shù)工作總結(jié)(字數(shù)不超過2000字,用A4紙打?。?份。學術(shù)工作總結(jié)要點填入答辯書中相關(guān)欄目。

(3)提交2篇任現(xiàn)職以來以第一作者公開發(fā)表、代表本人最高學術(shù)水平、最新研究成果并與本人研究方向一致的學術(shù)論文原刊物各1本,論文復印件各2份。要求:申報教授須提交兩篇國家級刊物論文,申報副教授須提交至少一篇國家級刊物論文。若被SCI、EI、SSCI、CSSCI收錄,附檢索證明原件一份。

3.答辯時間

答辯時間為30—50分鐘。前5-10分鐘簡要介紹本人近5年學術(shù)研究情況,包括本人學術(shù)研究進展情況及研究成果在本學科所處的位置,解決了哪些理論實踐課題,對本專業(yè)學科前沿動態(tài)掌握情況;本人答辯論文的主要學術(shù)觀點及學術(shù)創(chuàng)新點、教學研究(教學改革)成果。中間時間回答提問,后10—20分鐘評委點評、辯論。

4.答辯形式

(1)實行答辯論文評判及專業(yè)答辯命題匿名制、現(xiàn)場答辯公開進行的辦法。答辯者回答問題結(jié)束后,評委當場進行點評。

(2)答辯以問答為主,可多次隨機提問,通過答辯考察了解答辯論文的真?zhèn)?、學術(shù)水平的高低,衡量答辯者的教學科研成果在所從事專業(yè)領(lǐng)域的學術(shù)位置和作用。對學術(shù)上有爭議的觀點,答辯人和答辯評委可將各自的意見寫成書面材料呈高評會裁定。

(3)為了維護答辯工作的公正性和嚴肅性,歡迎答辯人員對答辯工作進行監(jiān)督,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假、營私舞弊,可向人事處舉報。

5.命題

評委本著便于直接交流,又利于考察答辯者學術(shù)水平、能力的原則進行命題。答辯題目應涵蓋專業(yè)知識和考察創(chuàng)新能力等內(nèi)容。評委根據(jù)答辯者提交的論文和總結(jié),在此范圍擬出3道答辯題,答辯者從中自選2題回答。

6.評分標準

答辯成績實行百分制,論文、科研學術(shù)水平評價占總成績的50%,答辯成績占50%。答辯總成績分為三檔:優(yōu)(85分以上)、合格(60-84分)、差(60分以下)。答辯實行末尾淘汰。評委根據(jù)答辯人的水平賦分后,按優(yōu)秀、合格、差(不合格)3:6:1的比例進行排隊、確定名次。按得分高低采取末尾淘汰制。

7.結(jié)果使用辦法

答辯結(jié)果提交高評會作為評審的主要依據(jù)之一。

(1)凡答辯沒有通過的不能參加申報評審。答辯成績剛達到合格線,且學術(shù)水平、工作業(yè)績較差者,在評審時學科組一般不向評委會推薦。

(2)破格晉升的答辯成績必須為優(yōu)秀。

8.答辯人員注意事項

(1)凡參加答辯的人員,答辯時采用PPT講解。

(2)答辯開始,答辯人首先作自我介紹:本人姓名、所在學院(系),本人從事的專業(yè)及研究方向,所授課程名稱和申報職務。外語專業(yè)用外語答辯。

(3)按時到達指定答辯地點候答,不到者按棄權(quán)處理。進入答辯會場人員要及時關(guān)閉通訊工具。

(4)等候答辯或旁聽時,不得在會場隨意走動、交頭接耳、對答辯人評頭論足、發(fā)出任何聲響,以免影響答辯人現(xiàn)場發(fā)揮。

(5)凡有違反上述紀律者,經(jīng)勸阻無效,取消其答辯資格

(6)收費標準:300元/人

(7)答辯日期:另行通知。

三、材料報送

時間:2015年8月20日至2015年8月22日

地點:人事處職稱科(辦公主樓220房間)

聯(lián)系電話:6010390、6018071

人事處

2015年8月7日

附件1:太原理工大學教師擬申報高級專業(yè)技術(shù)職務代表作同行專家鑒定表.doc

附件2:太原理工大學教師擬申報高級專業(yè)技術(shù)職務論著同行專家鑒定表.doc

附件3:太原理工大學教師晉升高級專業(yè)技術(shù)職務答辯書.doc

附件4:太原理工大學教師專業(yè)技術(shù)職務聘任條件(2015).doc

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